督抚小说

第41章 南洋新军（第1页）

乾隆四十七年秋天，西南陆军学院的第一期学生已完成学业。

为发挥该期学员新军骨干的作用，特成立南洋新军第一期军事教导团，第一任团长是福康安，军事副官蒋百里、薛仰岳、李志华、白建生等四人。蒋百里、李志华等人负责新军招募工作，白建生、薛仰岳负责军事训练。而我福康安要做的，就是观察和激励这些人，在必要的时候提供帮助。

当兵不外乎两种想法，一是家庭条件优越，当兵镀金，可以快速升迁，这些大多是八旗子弟和乡绅子弟的福利。其二是没有出路，想混口饭吃。当然，放在十八世纪的大清，多数是兵户，多是父传子子传孙的职业，不过随着社会贫富的分化，不少兵户逃离，一些地方也会招募一些身强体壮的庄稼汉入伍，只要个子高，看着吓人就行。俗话说林子大了啥鸟都有，也不排除一些地痞无赖混入其中。

不过要想进入新军，体能测试是第一关，其次是家庭和个人背景审核，看是否诚实可靠，这两关过了，才能入选。

新军的招募异常顺利，一来有阿桂留下的两个八旗营，二来有数万名矿工做坚实的人力资源后盾，特别是这些矿工，身体素质好，吃苦耐劳和组织纪律性都是一流的。只需有强力的主官和有效的训导办法，必定会培养出一支铁军。

这五千人的招募集结在半月的时间就已完成，包括招募登记，住宿安排，换装工作。

在原有计划基础上，略有调整，新增设一个警卫营，将工兵营和辎重营兵力收缩，步兵、炮兵和骑兵人数不变。另增加一个辅助兵的行列，即征调差役，做伙夫、卫生防疫、军医、粮草、弹药的补充。

警卫营：五百人，一个营编制。包括侦查、破袭、狙击等作战和重要目标保护任务。以火枪、弓箭和腰刀为主。根据战事的需要，可随时扩编为特战团。

步兵营：两千人，四个营编制。包括侦查，进攻。武器装备有弓箭、长枪、火枪、震天雷等。每个营火枪手三百名，弓箭手一百名，长枪手（同时负责抛掷震天雷）一百名。在火药枪械无法或不适合执行任务时，由弓箭手和长枪手出手消灭对手。

炮兵营：一千人，两个营编制。每个炮组十人，负责炮弹运送、装弹、校准等事项。每营五十门炮，充分发挥大火力优势，当敌方听到密集的炮声时，死亡之神已经降临人间。

骑兵营：一千人，两个营编制。一人备两匹马。南方马比较少，多是从西北来的凉州马，耐疲劳。不过消耗也很大，在云贵高原和山地作战，骑兵营发挥的空间有限。大多是壮大一下声势。

工兵营：三百人，一个连编制。负责攻城器械、少量炸药、制备工具，遇山开路，遇水搭桥，见城爆破。

辎重营：二百人，一个连的兵力配置，负责保护粮食、被服和武器弹药、医疗卫生组的安全。

兵力配置：作战兵力必须占总兵力的80%。警卫、特战和侦查兵力占比10%。

辅助兵：工兵作业人员占比6%，辎重保护兵占3%，医疗救护人员1%，还有民兵、伙夫等非战斗人员，主要协助辎重兵的粮草押运。

这样的安排，如果是放在地方绥靖，一般对手都是老实巴交的农民，那些人只要看到血就会一哄而散。但在面对强悍而有组织的团体武装时，就不是几个营所能解决，缺乏纵深支持和大规模运动战，就无法给对手造成致命打击。必须发挥纵深大团对协作的效应，也就是后世所说的立体型攻防模式，才能震慑对手，击垮对手。正如善兵者，不战而屈人之兵。

经过集体讨论，新军体制既不是十个营，也不是以往的左军、右军和中军三军，而是以普鲁士军队体系为蓝本：师、团，营、连、排、班。

师部：五千人（警卫连、炮兵营、骑兵营、工兵营、辎重营、步兵团）

团部：两千人（警卫排、炮兵连、骑兵连、工兵连、辎重连、步兵营）

营部：五百人（警卫班、步兵连）

连部：两百人（加强连三百人）。

排：五十人。

班：七到十人。

因火枪性能制约，独立作战能力相当有限，只有以连队形式展开战斗，这样才能最大发挥制式火器的威力。

火枪单发使用意义不大，就跟射箭一样，一定是万箭齐发，这样才有震慑力。其实火枪三段论早已有人在用，只是旧式火枪容易炸开，很少有人关注这块，很多部队都是用火枪来充数，实在是低估了火枪的作用。

只是火枪受天气环境制约性大，开战前要算好天气，遇到阴冷潮湿天气，就要冷兵器上场。

期间进行两场实战演习，和三次剿匪演习，发现因为火药和射程的原因，五十多米杀伤力最好，但如果放在这个距离来射击，还没来得及二次装填弹药，敌人的骑兵就要过来收割人头，大明的戚家军就吃过这亏。

所以，必须提高火器的应用效率。比如火枪射击三段论，交叉射击，五连击，步炮协同。这些都有待军事操练中改进。

往常双方进攻，放一轮或两轮火器，便没有时间装填弹药，枪弹一扔，就要举起马刀对战，如果这时对方再来两次射击，会形成什么样的效果？至今还没有人尝试。在原来的历史记忆中，这种排队式行进的技战法似乎到了十九世纪中期才有改观，那是因为有致命的威胁，才产生了这种趋利避害的效果。而如果能在对方冲击前进行多轮打击，相信对方会不攻自破。不过，这需要良好的军事装备和严明的操练纪律。

害怕只能让我们失去更多！这也是我在陆军学院时对所有的学生和教官讲的一句话。

在这个新军训练基地，所有新兵的言行举止必须遵守陆军操行条例：

甲为作战需要，所有士兵都必须为板寸。

乙无条件服从长官命令。

丙回答问题时，只能说是，或不是。

丁行动落在最后的一人，就是被命运淘汰的人。

军队是最成功的培训和管理基地。有荣誉，有奖惩，有晋升通道，有完善的福利保障体系。每个人都知道自己应该做什么，不能做什么，这样才能无往不胜。

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